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                                                  来源:圣灯彩票
                                                  发稿时间:2020-09-18 08:58:01

                                                  其二,实行“两征两退”。

                                                  同时,随着军队现代化、信息化程度的不断提高,从以往依赖士兵技能和经验积累,越来越向依赖技术的进步方向发展,这也为义务兵对士官“弯道超车”提供了机会——在今后的军队中,受教育程度越高、在相关专业技术领域研究越深的“理工男”新兵,将会有更大的发展空间。

                                                  首先亮明观点:义务兵役制是一种适合中国国情,而且有利于保持部队战斗力的有效兵役制度。

                                                  为了应对“缓升陡降”,我军实行了两种应对方式。

                                                  因此,士官尤其是高中级士官,才是符合题主所言的“满1万小时的专家”。他们既有一技之长,在自己的领域取得了别人难以企及的专业技能,也为部队建设作出了突出的贡献。而大部分的兵,则是经过专业化训练、具备基础作战技能的“普通军人”,逐级晋升都有门槛,或因自身条件不够,或因个人志向不在部队,一批又一批的人会被淘汰。

                                                  可能有人不禁要问,既然现代化的军队越来越向专业化的方向发展,职业军人逐步成为军队的主体,那么何必还花这么大的精力来征集新兵,乃至影响战斗力的稳定?我们国家为何不走上募兵制乃至雇佣兵制的兵役制度,从而“让专业的人来干专业的事”?

                                                  最后我要说,向英勇的解放军一线官兵致敬,向烈士的英魂致敬。同时也向斗争在复杂战线的外交人员致敬。

                                                  在过去战争年代,因为频繁打仗,我军部队变动很频繁,经常需要大量招募新兵来重新组建部队。为了尽快提高新部队的战斗力,往往是从其他部队抽调老兵担任骨干,有的会形象地被称为“老兵油子”。这些老兵很多是死人堆里闯出来的,作战经验丰富,能够带着新兵尽快熟悉战场、把部队锻造为胜战之师。

                                                  义务兵役制会影响部队的战斗力吗?实事求是地讲,确实会对战斗力构成一定程度的影响。义务兵退伍和补充期间,往往是一支部队战斗力生成曲线中较为薄弱的时期,专业术语叫“缓升陡降”,即部队在2年服役期内经过反复训练,才让义务兵掌握了基本作战技能,一个单位(例如连)的战斗力缓缓提升;但随着义务兵的退伍,新补充进来的兵员又要重新训练,单位战斗力会迅速下滑。

                                                  虽然已经成为一级军士长,但这位声呐技师坦言,依然抱着如履薄冰、如临深渊的态度来看待本职工作,因为任何时候的一个疏忽,都可能导致判错攻击目标,进而让作战行动失败。因此,无论去哪儿,他都带着一个小录音机,随时播放螺旋桨声音来进行训练,把别人耳中的“噪音”当作“天籁之音”来享受。